Solli Motivatie topic.

[SousSsou]

Salamoe alaikoum,

Velen ervaren tegenwoordig moeilijkheden bij het vinden van een geschikte job. Daarom wil ik vragen om jullie ervaringen en/of tips hier te delen.

Waar moet een persoon extra op letten?

Heb jij een baan waar ze nog collega's nodig hebben? Geef het dan door!

Uppiee

-------------------------------------------------------------------
Een aantal tips op een rij:

Heel veel motivatiebrieven beginnen met "Naar aanleiding van".... dan ben je gelijk al afgeschreven. Bedrijven krijgen dagelijks 200 van zulke brieven :-P. Probeer hier dus creatief in te zijn.

Wat ook belangrijk is is om je toegevoegde waarde centraal te stellen en altijd te onderbouwen met praktijkvoorbeelden. Dus niet van hey ik ben creatief, nee ik ben creatief want ik heb twee schilderijen meegenomen .

Ook bij het interviewen wordt die techniek heel vaak gebruikt. Heet de STAR methodiek. Altijd praktijkvoorbeelden meenemen van wat je bereikt hebt.

Verder zou ik me ook wel voorbereiden op deze vraag: Vertel wat over jezelf?

Klinkt heel makkelijk, maar is heel moeilijk. Bedrijven willen niet horen van hey ik ben jamal en ik heb een hamster, maar van hey ik ben jamal ik heb 4 jaar ervaring in huppeldepup etc.

Wat ik zou zeggen als zwak punt is: "Ik vind het leuk als mensen mijn intelligentie bevestigen".

Dat is iets negatiefs omdat het overdreven trots is maar tegelijk ook positief want het laat zien dat ik slim ben.

Haha, in die richting moet je het zoeken. Probeer niet te zeggen van ja ik ben een perfectionist, dat geeft elke sollicitant als zwakte denk ik :P

Bij de vraag vertel wat over jezelf moet je je antwoord baseren op de volgende 3 dingen (EES):
- Education
- Employment
- Skills

Aanvulling:Skills of competenties moet je omschirjven in een STAR methode. Je beschrijft de Situatie, wat je Taak was, Welke Acties je hebt ondernomen eh wat was het Resultaat.
Soms kan je ook een extra R gebruiken van Reflectie waarin je de situatie reflecteerd.
Deze methode wordt ook bij gesprekken gehouden. Dus bij je voorbereiding voor een gesprek moet je gewoon de competenties nemen die ze vragen en bij iedere competentie 2 voorbeelden van te voren bedenken. Praat makkelijker.

Succes allen met sollciteren.

Linkedin aanmaken

Ow, op Twitter zitten ongelooflijk veel Recruiters!
Misschien ook handig als 'Personal branding' profiel voor werkzoekenden.

Deze tijd hé, go crossmediaal.

Als je echt gek wilt doen. Investeer even 100 euro in FB of Twitter advertenties, maak een mooie advertentie met een pakkende tekst, stel je doelgroep goed in.... en adverteer jezelf naar een nieuwe baan .......

Boek van Aaltje Vincent aanschaffen!

Netwerken, netwerken en nog eens netwerken.

Netwerken verbreden:
Ga veel gesprekken aan met mensen. Stel dat je een bedrijf bezoekt, maak een praatje met enkele mensen. Toon interesse, misschien heb ze ooit nodig in de toekomst

Docenten op school kunnen ook veel voor je betekenen.

[Mokerslag2013]

Cool, ik hou het hier in de gaten

[SousSsou]

Cool, ik hou het hier in de gaten

Is goed, haha even zien of er geïnteresseerden zijn.

[SousSsou]

Ik vraag me af of iemand hier ervaring mee heeft: http://www.*********vacatures.nl/

Verdient dit echt wat?

[Mrwrong2]

Iemand liet me een escort site zien. Pff veel marokkaanse meisjes uit het zuiden van ut land. Nog jonge jonge meisjes van 20 21

[100EURO]

Up.

Link doet het niet soesje.

[SousSsou]

Iemand liet me een escort site zien. Pff veel marokkaanse meisjes uit het zuiden van ut land. Nog jonge jonge meisjes van 20 21

Oke, maar ik denk niet dat dat veel zal opleveren. Gezien we even ''serieus'' gaan doen wlidieee.

Up.

Link doet het niet soesje.

Het lukt niet. Maar het ging over *********. t h u i s w e r k.

Blijkbaar is deze site er allergisch voor.

[EnigstKind]

Oke, maar ik denk niet dat dat veel zal opleveren. Gezien we even ''serieus'' gaan doen wlidieee.

Zij nemen dat ook heel serieus hoor.

[SousSsou]

Voorbeeld motivatiebrief.

[SousSsou]

Zij nemen dat ook heel serieus hoor.

Oke dat kan. Allaah yhdina!

[wehjo]

Leuk! Die motivatie brief is ook erg handig.

[Fifth]

Heel veel motivatiebrieven beginnen met "Naar aanleiding van".... dan ben je gelijk al afgeschreven. Bedrijven krijgen dagelijks 200 van zulke brieven :-P. Probeer hier dus creatief in te zijn.

Wat ook belangrijk is is om je toegevoegde waarde centraal te stellen en altijd te onderbouwen met praktijkvoorbeelden. Dus niet van hey ik ben creatief, nee ik ben creatief want ik heb twee schilderijen meegenomen .

[SousSsou]

Heel veel motivatiebrieven beginnen met "Naar aanleiding van".... dan ben je gelijk al afgeschreven. Bedrijven krijgen dagelijks 200 van zulke brieven :-P. Probeer hier dus creatief in te zijn.

Wat ook belangrijk is is om je toegevoegde waarde centraal te stellen en altijd te onderbouwen met praktijkvoorbeelden. Dus niet van hey ik ben creatief, nee ik ben creatief want ik heb twee schilderijen meegenomen .

Kan je een aantal voorbeelden geven van pakkende zinnen.

[Stayclassy]

Ik lees mee.

[Fifth]

Kan je een aantal voorbeelden geven van pakkende zinnen.

Ik kan je van de week wel een aantal sterke brieven sturen. Hoek een mailadres.